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中铁六局召开2026年下半年经营开发工作会
  7月19日,中铁六局2026年下半年经营开发工作会在呼和浩特召开。集团公司党委书记、董事长侯国树出席会议并讲话,总经理、党委副书记邓鹏宇主持会议并作总结讲话,其他领导班子及高管出席会议。
  本次会议以“根据地建设”为主题,旨在全面梳理复盘上半年经营工作,立足企业振兴发展、推动“十五五”高质量开局的关键阶段,精准研判市场形势,深挖经营问题根源,压实责任狠抓落实,切实转变观念、转变作风,奋力确保全年经营目标圆满达成。
  侯国树在讲话中,结合当前六局经营工作面临的严峻形势、任务指标、责任压力等方面情况,用翔实数据对比分析了行业下行带来的市场变革、自身发展带来的任务下滑,客观真实地表明当前所面临的形势不容乐观,剖析了当前三级公司存在的突出问题,强调了要以主动思变、应变、求变的思维方式,针对历史顽疾进行精准发力。
  侯国树指出,战略转型的窗口期稍纵即逝,必须以“等不起”的紧迫感加速“两全”转型,加快构建“传统存量业务”与“新兴增量业务”双轮驱动的可持续经营格局;提质增效的突破点迫在眉睫,必须以“坐不住”的紧迫感攻坚“两大”开发,主动跳出固有业务圈层,多元化挖掘优质资源,攥牢市场发展主动权;区域深耕的攻坚期时不我待,必须以“慢不得”的紧迫感筑牢“根据地”建设,构建持续稳固的属地、根据地经营堡垒。
  侯国树强调,各级领导干部与全体经营人员,必须高举经营工作龙头旗帜,责无旁贷坚决扛起振兴发展重任。要坚定目标不动摇,找准工作发力方向,压实各级工作责任,不折不扣完成年度目标;要聚焦战略不放松,稳区域、拓领域,打造传统存量与新兴增量双轮驱动格局;要完善体系不缺位,厘清层级职责,构建协同联动的一体化经营机制;要精准考核不躺平,优化考核激励体系,实施差异化考核,强化结果运用,充分压实责任、激发经营人员动能;要夯实要素无短板,强化资质建设,充实人员业绩,提升信用评价,保障经营开发提质扩量;要加强能力不停步,选优配强经营骨干,持续强化系统培训,全面提升经营队伍专业能力;要严守纪律不越线,规范经营秩序,以严实作风守护企业经营发展大局。
  邓鹏宇在总结讲话中强调,要准确把握经营工作新方位,正视差距短板,直面突出问题,靶向破解经营发展瓶颈;要坚决扛起高质量经营新使命,从战略和全局的高度,深刻认识高质量经营是企业生存发展的根本前提,是转型升级的核心引擎,是振兴发展的坚实基础;要全力推动经营能力实现新突破,巩固传统业务主阵地,聚焦新兴赛道打造增长极,深挖“运维改更”延伸业务边界,全力推动“两全”转型各项部署见行见效。
  会上,通报了上半年各单位指标完成及经营工作情况,并对下半年重点工作进行安排部署;区域分管领导分别部署了区域重点工作,其他领导班子结合自身分管业务对经营工作提出建议;北方区域总部、呼和公司负责人作经验交流;各区域总部、战略客户中心、工程公司负责人表态发言。
  本次会议前,中铁六局在呼和浩特召开了“两全”转型专题会议,邓鹏宇出席会议并讲话;举办了高级营销管理人员专题培训班,培训以“两全”类项目营销实战能力提升为主题,旨在全面提升经营开发人员的素质和能力,进一步发挥经营龙头作用。
  (周鑫宇)

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