鲜红旗帜引领改革增速，制运架铺拓强专业版图。过去的三年，是丰桥公司高举新时代思想大旗、大刀阔斧搞改革的蜕变三年；是丰桥公司整合业务资源、向专业领先企业昂扬阔步的奋进三年；也是丰桥公司上下积极探索、再创企业辉煌历史的励志三年。
　　成绩硕果累累，变化历历在目。过去的三年，党组织更加坚强有力，党员面貌焕然一新。战斗堡垒随工程项目立足神州大地，先锋模范旗帜随工程建设飘扬五湖三江。每一个党支部，每一名党员，每一名职工群众，都是这三年公司党建领航发展的见证者、参与者、推动者。
　　高举“思想建党”大旗
　　国企发展，关键在党。三年来，公司从推动党建工作总体要求入企业章程到把党的领导融入公司治理各环节；从规范落实“三重一大”决策、党委议事规则、前置研究重大经营管理事项到建立健全职责明确、有机融合、有效制衡、运转协调的领导体制和运行机制，公司党委举旗定向，掌舵领航，切实将“把方向、管大局、保落实”贯穿企业治理始终。
　　坚持党的领导是“硬性标准”，加强党的思想理论武装是“软实力输入”。
　　2018年的十九大精神集中培训班，2019年的“不忘初心、牢记使命”主题教育，再到2020年初公司党委积极探索推行的“三学”模式疫情期间党员线上教育……三年来，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历届全会精神一直作为公司思想政治建设的首要任务。
　　思为行之始，行为思之成。思想建设是企业文化宣传的先导，报刊、网站、公众号，每一个平台都是企业文化宣传的主阵地，每一次发声都是在推动企业生产力的转化生成。
　　“刊发信息期数、新增关注人数、爆款文章点击次数……”一串串数字背后连接的是一个个企业新闻动态。这是“中铁六局丰桥公司”微信公众平台后台可视化数据。“不忘初心、牢记使命”主题教育、“决战四季度、决胜保目标”等系列报道助力企业各项重点工作落实落地。《一座“连心桥”搭建企地共建和谐路》、《让党旗在中铁六局福厦铁路梁场高高飘扬》、《中铁六局丰桥公司石港城际铁路项目党支部“六个一线”工作法激发梁场建场活力》等展现基层一线拼搏奋斗的“爆款”文章在职工群众中反响强烈，自2015年创办以来，公司微信公众平台以“传播企业发展好声音，展示良好品牌形象”为宗旨，逐渐搭建起丰桥人自己的文化家园，不断汇聚起推动企业高质量发展的正能量。
　　强夯党建工作“三基”
　　“夯实基本组织，抓好基本队伍，建立健全基本制度”。在2020年11月召开的“三基建设”现场推进会上，丰桥公司党委和石港城际项目党支部分别就近年来“三基建设”情况做了展示，同兄弟单位做了交流，也对“三基建设筑牢党建基础”有了更深层次的认识。
　　夯实基本组织，落实“四同步、四对接”，把党组织的战斗堡垒建在企业改革发展的潮头之上，把党的建设体现在企业发展的方方面面之中。
　　2018年，公司党委在实施合并重组后第一时间指导完成了28个基层党支部的换届选举；2019年公司党委探索并推广的基层党建“六个一”工作法，为党建工作标准化建设赋能赋力；2020年，丰桥公司党委结合专业化分公司建设、企业机构改革与生产经营动态变化，同步对基层党支部按照规定程序进行实时调整，确保将党组织的大旗插在企业的每一处土地。
　　组织的壮大离不开队伍的保障。建强基本队伍，公司党委选优配强基层党组织书记、党务工作者，把党务工作岗位作为培养人才的重要平台；加大教育培训力度，将学习作为提升党员队伍能力素质的基本途径，采取集中学习与自学相结合的方式，读原著、学原文、悟原理，鼓励广大党员人人上讲台、个个当讲师，推进思想研讨常态化，形成了“学习研讨-互学互评-自我教育”的良性循环。
　　公司党委把制度建设作为公司党建开展的“先手棋”。2020年，是丰桥公司制度建设年。公司党委以出台一个方案，梳理一张清单，做好一本汇编，实现一个目标为抓手，遵循“适用的保留、适时的修订、过期的废止”原则，精心梳理丰桥公司党建有效制度，进一步增进公司党内制度的适用性与可操作性。三年来，公司党委致力于做好制度建设的顶层设计，优化制度建设的结构体系，抓好制度建设的落实落地。
　　收紧从严治党铁腕
　　“党要管党，从严治党”。这是政治铁律，也是基本遵循。三年来，公司党委一以贯之推动全面从严治党，以作风建设作为切入点，强化纪律和规矩意识，多措并举营造公司良好的政治生态。
　　强化党内监督。以开展“廉洁从业宣誓”“廉洁讲堂”“创建廉洁项目”等活动为抓手，探索了廉洁创建“五个一”（一箱一栏一表一册一述廉）工作法，公司所属项目选聘党风廉政建设监督员，担任基层“阳光使者”，构建起了全方位的大监督格局。
　　筑牢思想防线。通过开展廉洁主题教育、发放廉洁教育读本、观看廉政教育片《永远在路上》《利剑高悬》，编制《丰桥公司机关岗位廉洁风险防控手册》，开展“送廉洁到项目”等形式，推动廉洁文化融入企业管理各个领域。
　　力戒形式主义。紧盯重大节假日期间“四风”问题，从超规格接待、违规用车、公款吃喝等多方面突击检查，驰而不息纠治“四风”。实践证明，只要真管真严、敢管敢严，就没有改不了的文山会海、查不住的车轮腐败、正不了的企业歪风、禁不住的奢靡享乐。
　　开展专项治理。严查公司领导人员违规经商办企业情况，通过签订《企业领导人员亲属和其他特定关系人所办企业与本企业业务往来情况登记表及承诺书》，排查特定关系人所办企业与企业业务往来情况，全面防范企业经营风险。
　　严肃执纪问责。建立了任前谈话、廉洁谈话等制度，在人事任免、设备物资采购、劳务分包等重点领域形成了常态监督机制，“风清气正”的干事创业氛围更加浓厚。
　　浩渺行帆风自信，砥砺奋进正当时。
　　丰桥公司第一次党代会召开在即，新的征程即将开启。举旗定向，掌舵领航，公司党委必将以扎实的党建工作引领企业在“十四五”的发展大潮中续写更多春天的故事。
　　（李栋）