当时光的长镜头，聚焦奋进的八月，抢抓黄金施工期、大干快上的拼搏场景，正在集团公司各条建设战线火热上演。面对严峻的施工生产形势和艰巨的年度目标任务，集团公司全体干部员工要始终秉持“唯实干者胜”的奋斗理念，保持“中流击水，浪遏飞舟”的冲刺势头，确保奋勇争先的激情不减。唯有创造优异的实干业绩，才能推进集团公司实现高质量发展，确保“十四五”开好局、起好步。
　　抢抓黄金期，要拿出“跋山涉水不辞劳”的拼搏精神。往回看，上半年的辛勤付出值得充分肯定。往前看，时间过半，征程继续。要写好“下半篇文章”，必须要坚定信心决心，发扬“开路先锋”精神，以时不待我的责任感，知难而进、排难而上，苦干实干、拼搏进取，照亮筑梦征程。狭路相逢勇者胜，大干快上劲头足。广大干部员工要赓续习近平总书记“七一”重要讲话精神，传承红色基因，心往一处想、劲往一处使，明知山有虎，偏向虎山行，用拼搏实干征服施工建设中的“腊子口”“娄山关”；面对持久庞杂的工作，要不断发扬“三牛”精神，争做“勇立潮头唱大歌”的拓荒牛、“事农而不居功”的孺子牛、“不待扬鞭自奋蹄”的老黄牛，恪尽职守、不辞辛劳，用苦干实干书写接续发力、久久为功的奋斗篇章；要以“百年传承跟党走，五比五创再立功”第二届“中铁六局杯”劳动竞赛活动为逐梦载体，说干就干，干就干好，始终弘扬“干”字精神，铆足“比”的劲头，保持“赶”的动力，实现“超”的跨越，激发“学”的激情，一个难关一个难关去攻克，一个环节一个环节去推进，以昂扬斗志和建设实绩在建设比拼中脱颖而出。
　　抢抓黄金期，要践行“会当水击三千里”的硬核举措。近期，安全生产形势依然严峻，集团公司各单位要严格落实安全质量环保工作和安全生产“2468”管理要点，积极强化安全质量环保风险意识，层层压实安全生产“监”“管”责任，大力开展安全生产“大反思、大排查、大整治、大提升”专项行动，彻底排查安全隐患，切实堵住安全漏洞，坚决做到“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”。抢抓黄金期，唯有施工生产干得好，才能让四季度的“成绩单”亮点频出。为了保持住拼搏感、紧迫感，广大干部员工要以“168”总体战略为行动纲领，迅速按下施工“快进键”，通过全速推进施工大干，比项目推进速度、比提质增效效率，比工程建设质量、比安全生产落实，进一步促进工程安全优质高效建设，提升六局品牌影响力。面对“卡脖子”的技术难题，各单位要大力开展技术攻关，推动工程建设“提速换挡”，不断优化创新资源配置，大力构建科技创新交流平台，完善奖励机制，避免“开路人”坐上“冷板凳”。与此同时，还要坚持“以赛促学”的方针，加强人才培养，完善学习平台，让高质量、高水平、高技能的能工巧匠“遍地开花”，构建起“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才”的“人才兴企”大格局。
　　抢抓黄金期，要激发“千磨万击还坚劲”的战斗作风。下半年，党史学习教育纵深推进、全面铺开，一个党组织就是一个堡垒，一个党员就是一面旗帜。党员领导干部要率先垂范，高高挥舞起凝聚人心的党旗，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实集团公司2021年系列会议精神，强化政治引领、作风建设，以百年党史为本为源，汲取奋进力量，锤炼自身作风，培养敢于担当，勇于作为的战斗品质，营造比学赶超、务实求真、工作争先、管理创优的良好氛围，展现铁军作风。要建设一支锐不可挡的强大队伍，廉政建设决不能被束之高阁。党员领导干部，需树立起清正廉洁的工作作风，强化纪律约束力，做到克己奉公、俭以养德。清清白白做人，干干净净做事，在是非面前旗帜鲜明，在诱惑面前坚定不移，在困难面前敢于担当，合力创造风清气正新风气。一指用力不如攥指成拳，因此还要积极构建“大监督”工作部署，全面整合各类监督资源，重拳出击、同向发力，切实提升监督实效，不断提高集团公司全员的凝聚力、战斗力。
　　“斗力频催鼓，争都更上筹”，拼搏的号角已经吹响，黄金期施工大干刻不容缓，让我们以舍我其谁的使命感、争先恐后的危机感、务实重干的责任感积极参与抢抓黄金期的建设工作中来，奋力开创企业高质量发展新局面！