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党建引领,为企业高质量发展赋能
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党建引领,为企业高质量发展赋能
——二论贯彻落实集团公司系列会议精神
本报评论员
坚持党的领导,加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的光荣传统和独特优势。深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,要坚持“两个一以贯之”,加强党对企业的全面领导,提升企业治理效能,形成引领企业发展的巨大合力。在即将迎来中国共产党成立100周年之际,在开启新征程的“十四五”开局之年,集团公司党委在年度系列会议上提出,要强化基层党组织建设,在提升党建质量上创新拓展。
为高质量发展赋能,要坚持务实创新,聚力发挥优势。创新就是要不断解放思想,实事求是,与时俱进。从思想上创新,着力做好思想建设这一党的基础性建设,要深入学习贯彻习近平总书记关于新时代国企党建的重要思想,武装头脑,增强治企兴企真本领、振奋干事创业精气神,在指导实践上见实效。加强党建系统创新,实施党建质量提升工程,善于借助信息化手段提高党建工作实效,积极借鉴外部经验开展党建特色活动,增强基层党建活力。基层党组织直面党员、群众,更需要善于和他们打交道,要贴近基层、贴近党员、贴近实际,将心比心,换取真心,团结带领广大党员、群众为企业高质量发展不懈奋斗。
为高质量发展赋能,要坚持融合拓展,聚力互融共促。国有企业党建工作脱离生产经营就没有了生命力,就会成为“两张皮”。任何时候都不能抽离职工身份单说党员身份,也不能脱离企业、项目而单论党组织。各级党组织要以迎接建党100周年为契机,立足岗位践行初心使命,学习党史笃志力行,思考未来,思考谋划企业高质量发展的思路和举措。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,坚持服务生产经营不偏离,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为企业党组织工作的出发点和落脚点,推动企业党建与业务工作相互促进、融合发展,以高质量党建工作推动企业各项生产经营任务落实,以企业发展成果检验党组织工作成效。
为高质量发展赋能,要坚持巩固提升,聚力提质增效。党的建设根基在基层、重心在基层、活力在基层。要深化“三基建设”,不断强基固本、提质增效,确保基层党组织设置运行和企业改革发展、生产经营活动、管理模式变化相适应,形成突出政治功能、发挥服务功能等为重点的基层党建制度体系。任贤则必治。基层党组织要将基本队伍建设作为夯实党建基层基础“先手棋”,充分发挥党组织书记头雁作用、党务干部表率作用和党员骨干作用,确保关键时刻听指挥、拉得出,危急关头冲得上、打得赢。欲筑室者,先治其基。必须树立大抓基层的鲜明导向,坚持久久为功提升党建成效,持续运用“述评考用”机制,对党建情况进行分析研判,提升基层党建质量。
不忘初心,继续前进。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,勇于担当、真抓实干,以昂扬的奋斗姿态,以坚实的前行步伐,在新起点开好局、起好步,坚定不移以高质量党建推动企业高质量发展,以优异成绩迎接建党100周年!
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